关于开展2020年度教育系统直属单位基层党建述职评议考核工作的通知

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻落实中央组织部印发的《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》（中组发〔2019〕24号），按照市、区委党的建设工作领导小组部署要求，结合疫情防控和工作实际，现就教育系统直属单位基层党建述职评议考核工作提出如下方案：

一、述职评议考核的范围和方式

2020年度述职评议考核在本通知印发后开始启动，自上而下、分级开展。教育工作党委采取现场述职和书面述职相结合的方式开展中学、成职校、校外教育机构、其他单位党组织书记（含副职主持工作）抓党建述职评议考核工作；小幼教党总支采取现场述职的方式开展各所属党支部书记（含副书记主持工作）抓党建述职评议考核工作。

二、述职评议考核的重点内容

2020年度述职评议考核，重点贯彻落实中央《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》，扎实开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育；落实党中央、市委、区委和上级党组织关于基层党建工作部署要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，压实基层党建工作责任，提升基层党建工作质量和水平，推动基层党组织全面进步、全面过硬。内容主要包括：

1.突出履行基层党建工作责任，提升党建工作质量水平。党组织履行抓党建主体责任、党组织书记履行抓党建第一责任人职责、班子其他成员履行分管领域党建责任情况，重点突出党组织书记履职尽责情况。

2.突出提升基层党建工作质量，落实党建工作重点任务。党组织认真开展“四史”主题学习教育，落实《关于开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育的实施方案》（宝教党（2020）13号）的要求，推动全区教育系统基层党组织和党员、干部学好用好历史，以史鉴今、资政育人；推动基层党组织和广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党中央重大决策部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等情况；推进组织设置、班子建设、教育管理、作用发挥、阵地建设、基础保障规范化的情况；每月开展支部主题党日活动情况；学习贯彻《中国共产党支部工作条例》《党员教育管理工作条例》情况；落实规范发展党员工作、规范佩戴党徽、规范党费收缴情况；落实“双报到”、“双报告”制度；开展党员示范岗、党员先锋岗、党员责任区等情况；按期换届选举、按时完成党管系统信息维护等情况；推进创新性工作，研究新情况、解决新问题，探索加强基层党建工作情况。

3.突出发挥党建工作引领作用，完成教育综改重大任务。全面贯彻落实全国、上海教育大会、宝山教育大会精神，以《上海教育现代化2035》《上海市面向2020年加快推进教育现代化实施方案》《宝山区加快推进教育现代化行动方案》为指引，围绕服务中心、建设队伍两大核心任务，根据本区教育特色综合改革方案和“十三五”教育改革发展规划要求，在推进特色教育品牌建设、教育资源优质均衡配置、学前教育和托育服务强化、初中强校工程建设、学区化和集团化办学、高中教育特色发展、职成教育融合发展、终身教育品牌发展等重大项目中，深入推进区域化党建、推动全面从严治党向纵深发展等方面，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用情况。

4. 突出查找和解决问题情况，推进党建工作整改实效。回应上年度查摆的问题和督查、巡察反馈的基层党建工作问题整改情况，深入剖析存在的突出问题，特别是工作中存在的形式主义、官僚主义问题，提出进一步加强和改进工作的思路措施。

三、述职评议考核的方式和步骤

1.深入扎实做好前期准备。参加述职的党组织书记要对照上年度整改承诺和今年基层党建重点任务开展深入调研，抓紧解决尚未整改到位的问题。参加述职的党组织书记要认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，认真对照述职评议考核重点内容，梳理总结抓基层党建工作情况，深入分析上年度整改承诺、今年基层党建重点任务完成情况和上级党组织督查、巡察等反映的涉及基层党建工作问题，查漏补缺、抓紧解决。述职报告要聚集党建工作重点内容，实事求是总结成绩和经验，分析存在的突出问题，提出解决问题的办法和措施，真正把自己摆进去，讲清履职尽责情况，讲清今后努力方向，防止只讲面上工作情况、不讲个人履职情况，只讲下面问题、不讲自身问题，避免书记述职变成班子汇报。述职报告中写成绩篇幅一般不超过1/3，多举事例、多用数据，防止“虚空飘”。党总支书记述职报告字数不超过2500字，党支部书记述职报告字数不超过2000字，于12月29日前报教育教育工作党委党建工作科（投递至党建工作科信箱）进行审核。小幼教党支部报学区党总支审核。凡审核不合格一律退回。

2.从严从实开展述职评议。以教育工作党委扩大会议的形式，听取部分基层党组织书记口头述职。同时根据实际，邀请部分“两代表一委员”和基层党员干部群众参加。

每个述职书记发言结束后，教育工作党委班子成员将结合述职汇报情况，进行点评。会议述职结束后，参会人员根据平时了解掌握的情况和基层党组织书记述职情况，分别对口头述职和书面述职党组织书记履职情况进行现场测评。

3.严格考核强化结果运用。结合平时调研了解、督查检查等情况，对基层党组织书记抓党建工作情况形成综合评价意见，并按“好、较好、一般、差”四个等次作出总体评价。综合评价意见经党委会议研究后，向本人反馈，在一定范围内通报，同时写入个人年度考核评价。对抓党建综合评价为“好”的，领导班子和领导干部年度考核才能确定为优秀等次；对综合评价为“一般”“差”的，将进行约谈、限期整改，情况严重的将依据《中国共产党问责条例》进行问责。

4.持续着力抓好整改落实。认真梳理分析自己查摆、上级点评、群众评议和综合评价意见指出的问题，列出问题清单、责任清单、整改清单，逐项抓好整改落实。教育工作党委将对照情况，定期督查检查，通报整改落实情况，对不进行整改、整改不彻底、工作没有起色的，将对党组织书记进行诫勉。

四、开展述职评议考核的时间安排

2020年度述职评议考核工作由教育工作党委党建工作科组织实施。具体安排为：

1.12月22日，下发述职评议考核方案，进行宣传发动。

2.12月29日前，报送述职报告审核（纸质，交教育事务服务中心党建工作科信箱）。述职报告审核通过后，将电子稿发至党办信箱（bsjydjfwb@126.com）。邮件主题“直属单位党组织编号＋单位名称＋书记党建工作述职报告”

3.12月25日，述职报告在本单位进行公示。

4.2021年1月初，下发书面述职党组织书记述职报告（另行通知）。

5.2021年1月上旬，召开教育局直属单位党组织书记党建工作述职评议会（另行通知）。

6.2021年2月28日前，报送整改落实方案，反馈述职评议结果。

幼儿园、小学党总支所属支部述职评议考核工作要求在2021年1月22日前完成。

附件 关于开展2020年度教育系统直属单位基层党建述职评议考核工作的通知20201221

基层党组织书记党建工作述职报告格式要求 附件1

基层党组织书记党建工作述职报告样稿 附件2

宝山教育工作党委党建工作科

2020年12月22日